现代职业发展:Skyllz 如何 ICO 出来换简历了。。。

技术是一件美妙的事情,但未来的工作可用性是许多人的想法。 随着自动化吞噬工作,替代教育变得越来越流行,网络像 LinkedIn 作为就业中心,很明显,我们很快将需要一个技能培养和职业发展的综合系统。

出现Skyllz(读作“天空”)。 Skyllz的诞生是为了解决学位商品化,技能差距扩大以及当前跟踪工作经验方法效率低下等问题。 想象一下,再也不需要写简历了。 想象一下,在以太坊区块链上获得一项技能并立即找到适合它的工作。

Skyllz将其系统称为“技能证明”。 该平台上构建的应用程序将帮助用户获得所需的教育(即通过在线课程)或验证他们已经具备的技能。 该应用程序是精英管理的分类帐。 它是开源的,公开的和分布式的。 换句话说,Skyllz就像简历一样,在区块链上创建并跟踪个人的教育,工作经历和功绩的足迹。

基于以太坊的Skyllz令牌(SKT)具有固定的供应量,并将作为一个帐户单位工作。 这将允许用户验证和认证所有相关技能信息。 用户可以使用令牌来参与挑战,验证或提高他们的技能。

SKT将作为更深层次概念Skyllz分布式平台(SDP)的主要推动力。 使用SDP,用户可能会因其“出色的质量或性能”而获得SKT奖励,并且可以将其交换为平台上的其他应用程序,例如在线Udemy课程,Workkola挑战或高级LinkdIn服务。

如您所见,Skyllz不仅仅是CV的分类帐。 它们提供了价值和教育的整个生态系统。 它们托管的应用程序(在本地称为STapps)
在平台上运行特殊服务。 要创建的第一个STapp称为Workkola。 Workkola专门与具有数字技能的高等教育学生合作,以测试,调试和标准化SKT和SDP系统的某些部分。 Workkola拥有自己的教育和认证系统,可在Skyllz生态系统中运行。

Skyllz准备好使用了吗? 正如我们所说的那样,Workkola应用程序已在线且正在运行。 实际上,他们的指标显示出在2019年至2020年之间STK和SDP的增长和采用的主要潜力。当然,这是假设信息,但令人印象深刻的是,他们在平台上有有效的应用程序,而不仅仅是证明-概念。

如白皮书中所述:
“团队了解,Skyllz需要将人员放在解决方案的中心,从问题到产品的构建,而不是相反”。

在这方面,他们致力于提供普通人可以理解的用户界面(UXI)解决方案。 正如任何加密货币爱好者所知,这是缺少的一个关键方面。 让团队准备好应对这一挑战无疑会提高他们的知名度。

Skyllz 的 alpha 版于 2015 年在马萨诸塞州波士顿创建,Workkola 应用程序于 2016 年推出,因此团队经验丰富。 斯凯尔兹 ICO 白名单仅在 2018 年 XNUMX 月开始向合格投资者开放预售。

详情请浏览 https://skyllz.org

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作者: 杰弗里·拜伦
洛杉矶新闻台